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第12回◆多様な働き方改革を考える―人件費を固定費から流動費に― 2016年12月26日
第11回◆「心の経営体を求めて(2)」―哲学なくして経営なし― 2016年11月29日
第10回◆「心の経営体」を目指して 2016年10月23日
第9回◆教育ある人とは勉強し続ける人 2016年9月20日
第8回◆「無用の用」(無用の効用)を考える 2016年8月24日
第7回◆上手に人を辞めさせる―教育ある人とは勉強し続ける人― 2016年7月27日
第6回◆雇用崩壊時代、労務も知らずに上司といえるか―労務とは「上司と部下とのいい関係」を育む約束事― 2016年6月15
第5回◆仕事で人は成長する 2016年5月25日
第4回◆「数少ない統一ある刺激は、数多い散漫な刺激に勝る」 2016年4月26日
第3回◆3分以内に話をまとめるには 2016年3月19日
第2回◆「仕事はメモで身に着ける」 2016年2月24日

第1回◆「企業は原則倒産」2016年1月18日